Ablauf und Inhalt Ihres Bewerbungstrainings
Ein Bewerbungstraining verläuft in mehreren strukturierten Schritten, um sicherzustellen, dass Sie bestmöglich auf Ihre Bewerbung und das anschließende Vorstellungsgespräch vorbereitet sind. Hier ist eine Übersicht, wie ein typisches Bewerbungstraining abläuft:
1. Einführung und Zielsetzung
Erstgespräch: Zu Beginn führen wir ein ausführliches Gespräch, um Ihre beruflichen Ziele, bisherigen Erfahrungen und spezifischen Bedürfnisse zu ermitteln. Hierbei klären wir auch, welche Branchen und Positionen für Sie von Interesse sind.
2. Analyse Ihrer Bewerbungsunterlagen
Lebenslauf-Check: Wir analysieren Ihren Lebenslauf und geben Ihnen detailliertes Feedback zu Inhalt, Struktur und Gestaltung. Gemeinsam optimieren wir Ihren Lebenslauf, um Ihre Stärken und Erfahrungen bestmöglich hervorzuheben. Anschreiben: Ihr Anschreiben wird unter die Lupe genommen. Wir helfen Ihnen, ein aussagekräftiges und individuelles Anschreiben zu erstellen, das Ihre Motivation und Eignung für die angestrebte Position klar vermittelt.
3. Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch
Fragenkatalog: Sie erhalten eine Liste der häufigsten Fragen in Vorstellungsgesprächen, inklusive branchenspezifischer Fragen. Wir besprechen mögliche Antworten und erarbeiten Strategien, wie Sie Ihre Antworten klar und überzeugend formulieren. Simulationsgespräche: Durch simulierte Vorstellungsgespräche in einer realistischen Umgebung üben wir den Ernstfall. Hierbei erhalten Sie wertvolles Feedback zu Ihrer Körpersprache, Ihrem Auftreten und Ihren Antworten.
4. Selbstpräsentation und Kommunikationsstrategien
Selbstpräsentation: Wir unterstützen Sie dabei, Ihre Selbstpräsentation zu perfektionieren. Sie lernen, wie Sie sich selbstbewusst und kompetent vorstellen und Ihre Qualifikationen überzeugend präsentieren. Kommunikationsstrategien: Wir vermitteln Ihnen Techniken, wie Sie in Gesprächen souverän auftreten, auf schwierige Fragen reagieren und Gespräche erfolgreich führen.
5. Online-Bewerbung und Social Media
Online-Bewerbung: Wir zeigen Ihnen, wie Sie Ihre Bewerbungsunterlagen für Online-Bewerbungen optimal vorbereiten und worauf Sie bei E-Mail-Bewerbungen achten sollten. Social Media: Wir beraten Sie, wie Sie berufliche Netzwerke wie LinkedIn und Xing effektiv nutzen können, um Ihre Online-Präsenz zu stärken und berufliche Kontakte zu knüpfen.
6. Nachbereitung und fortlaufende Unterstützung
Feedback: Nach dem Bewerbungstraining erhalten Sie ein detailliertes Feedback zu Ihrem Fortschritt. Wir besprechen Ihre Stärken und identifizieren mögliche Verbesserungsbereiche. Fortlaufende Unterstützung: Auch nach dem Training stehen wir Ihnen für weitere Fragen und Unterstützung zur Verfügung. Unser Ziel ist es, Sie auf Ihrem Weg zu Ihrem Traumjob umfassend zu begleiten. Durch dieses strukturierte Bewerbungstraining sind Sie optimal vorbereitet, um sich erfolgreich auf dem Arbeitsmarkt zu präsentieren und Ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
Marc L.
Daniele Y.
Yusuf D.
Sarah M.
Andreas D.
Caro H.